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🤝 Notre Chargée de Bonheur inspire Grésy-sur-Aix 💗

🤝 Notre Chargée de Bonheur inspire Grésy-sur-Aix 💗
 
La mission de Chargée de Bonheur portée par le CCAS de Montvalezan inspire aujourd'hui la commune savoyarde de Grésy-sur-Aix. Le 18 septembre dernier, à sa demande, notre CCAS a partagé son expérience lors d'une visioconférence. Quelques semaines plus tard, son maire, Florian MAITRE, revient sur les enseignements de cet échange et confirme sa volonté de mettre en place une mission similaire, avec une première arrivée envisagée en février 2028. Une belle illustration du partage d'expérience entre communes, au bénéfice des aînés.
 
👵 Tout commence par une conversation entre une grand-mère et son petit-fils. Florian MAITRE, maire de Grésy-sur-Aix depuis 2020, entretient depuis toujours des liens familiaux avec Montvalezan, où il a passé une grande partie de ses vacances d'enfance. Sa grand-mère, Laure MAITRE, qui réside toujours à La Rosière, bénéficie de l'accompagnement de notre Chargée de Bonheur. C'est elle qui lui a spontanément parlé de cette initiative et de ce qu'elle lui apporte au quotidien.
« Elle adore cette action-là parce qu'il y a un lien social qui est créé », confie Florian MAITRE, avant d'ajouter avec affection : « Moi, je le vois, ma grand-mère ne jure que par ça. »

À Grésy-sur-Aix, la municipalité réfléchissait depuis plusieurs années aux moyens de lutter contre l'isolement des aînés. « Quand ma grand-mère en a parlé, j'ai dit : c'est excellent, c'est une excellente idée. En plus, la terminologie Chargée de Bonheur, je la trouve magnifique. Il y a un sens derrière. » Une découverte qui rejoignait une ambition déjà inscrite dans son programme municipal : « C'est un engagement de campagne, c'était dans notre programme, donc on va le faire. »

🤝 Le 18 septembre, une visioconférence a réuni les deux collectivités, avec, côté Montvalezan, Magali VINSON (en visio), adjointe et membre du CCAS depuis le lancement de l'initiative, Magali MICHON, vice-présidente du CCAS, et Sara PIETRASANTA, responsable des ressources humaines.
Interrogé quelques semaines plus tard sur ce qu'il a retenu de cet échange, Florian MAITRE souligne : « Nous étions déjà convaincus de l'intérêt de cette mission, mais votre retour d'expérience nous a été précieux pour identifier les bonnes pratiques, les erreurs à éviter et les difficultés à anticiper. »

📋 Pour Grésy-sur-Aix, qui part d'une feuille blanche, l'expérience acquise par le CCAS de Montvalezan constitue un appui concret. Organisation de la mission, planification, accompagnement du jeune volontaire : plusieurs aspects pratiques ont ainsi pu être abordés pour aider la commune à définir sa méthode de travail.
Un enseignement l'a particulièrement marqué : l'importance d'adapter le calendrier du service civique à celui des études. Initialement, Grésy-sur-Aix envisageait une mission d'avril à l'automne.
« On n'avait pas forcément en tête d'avoir une grande vigilance aux années scolaires », reconnaît Florian MAITRE. L'intérêt de terminer la mission avant la rentrée de septembre, afin de faciliter le recrutement des volontaires suivants, a ainsi conduit la commune à revoir son calendrier.
📖 La continuité de l'accompagnement des aînés a également retenu son attention. À Montvalezan, chaque Chargée de Bonheur enrichit un journal de mission destiné à la personne qui lui succédera. Habitudes, attentes, besoins particuliers et conseils pratiques y sont consignés pour faciliter la prise de fonction du nouveau volontaire et préserver la relation de confiance établie avec les bénéficiaires. Un document que les jeunes volontaires ont eux-mêmes surnommé « la Bible », une appellation transmise d'une promotion à l'autre. « Tout travail que le service civique fait une année, il y a un retour écrit qui nourrit l'arrivée et le travail des suivants. On n'avait pas du tout ça en tête et on trouvait ça génial », souligne Florian MAITRE. Un principe qui l'a particulièrement intéressé : « Ça permet de mettre beaucoup plus en confiance l'aîné », tout en permettant au nouveau volontaire d'être plus rapidement opérationnel.

📅 Consécutivement à cet échange, le projet de Grésy-sur-Aix se précise. La commune travaille désormais sur une mission de six mois, avec une arrivée envisagée en février 2028. Cette échéance reste susceptible d'évoluer, mais elle permet déjà d'organiser les préparatifs : définition des missions, modalités de recrutement, indemnisation, logement et déplacements du futur volontaire. « On sait maintenant à peu près notre rétroplanning », précise le maire, qui souhaite disposer du temps nécessaire pour préparer les conditions d'accueil et de recrutement.

☀️ Grésy-sur-Aix prévoit toutefois d'adapter le dispositif à ses propres besoins. Là où Montvalezan privilégie une présence pendant la saison hivernale, la commune souhaite couvrir principalement la période estivale, notamment pour renforcer la vigilance et l'accompagnement des aînés face aux épisodes de fortes chaleurs.
« Dans les années à venir, on aura une vraie question sur les plans canicule et sur l'attention particulière qu'on devra avoir à nos aînés. C'est pour ça que nous, on prévoit plutôt l'été. »

💗 Ce partage d'expérience pourrait aussi profiter directement aux jeunes volontaires. Lorsque Grésy-sur-Aix aura mis en place sa mission, les Chargées de Bonheur des deux communes pourraient se rencontrer ou se mettre en relation pour échanger sur leurs pratiques, partager leurs idées et s'enrichir mutuellement de leurs expériences de service civique.
« Je pense que les relations entre Grésy et Montvalezan ne font que commencer », conclut Florian MAITRE.

Nous ne pouvons que nous réjouir de voir cette initiative essaimer au-delà de Montvalezan. Une expérience partagée qui pourrait, demain, permettre à d'autres aînés de bénéficier de cette présence, de cette attention et de ce lien humain qui font toute la richesse de notre mission de Chargée de Bonheur.