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Auxiliaire de puériculture – H/F

Andrézieux-Bouthéon recrute :
Un (e) auxiliaire (e) de puériculture

Poste à pourvoir au 28/08/2022 (remplacement de 3 semaines dans un premier temps)

MISSIONS

Sous la responsabilité de la directrice du multi accueil « l’envol des bambins », vous aurez les missions suivantes :

ACCUEIL DES ENFANTS, DES PARENTS

  • Communiquer au quotidien avec les parents, instaurer une relation de confiance.
  • Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l’enfant de 0 à 6 ans.
  • Favoriser la socialisation du jeune enfant.
  • Prendre en compte la diversité culturelle.

CRÉATION ET MISE EN OEUVRE DES CONDITIONS NÉCESSAIRES AU BIEN-ÊTRE DES ENFANTS

  • Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants.
  • Assurer la sécurité affective et physique de l’enfant.
  • Répondre aux besoins alimentaires de l’enfant.
  • Réaliser les soins d’hygiène.

AIDE A L’ENFANT DANS L’ACQUISITION DE L’AUTONOMIE

  • Autonomie vestimentaire.
  • Autonomie alimentaire.
  • Autonomie physique.
  • Adopter et être cohérent vis-à-vis du projet pédagogique de l’établissement.
    élaboration et mise en oeuvre des projets d’activités des enfants.

ÉLABORATION ET MISE EN OEUVRE DES PROJETS D’ACTIVITÉS DES ENFANTS

  • Élaborer des projets d’activités en lien avec le projet pédagogique de la structure.
  • Organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression.

MISE EN OEUVRE DES RÈGLES DE SÉCURITÉS ET D’HYGIÈNE

  • Analyser l’état général d’un enfant.
  • Repérer les signes de mal être de l’enfant et avertir l’infirmière puéricultrice ainsi que les parents.
  • Connaitre le protocole d’urgence et être en mesure de l’appliquer.
  • Connaitre les protocoles médicaux écrits par le médecin de la crèche, être en mesure de les appliquer, notamment en cas d’hyperthermie de l’enfant après en avoir informé la responsable du service.
  • Veille à la prise médicamenteuse des traitements en cours.

PARTICIPATION A L’ÉLABORATION DU PROJET D’ÉTABLISSEMENT

  • Participer au travail d’équipe et aux réunions.
  • Favoriser la participation des parents à la vie de la crèche : intégration pendant certaines activités.
  • Veille à l’application du règlement intérieur et du projet pédagogique.

COMPÉTENCES

  • Avoir le sens des responsabilités.
  • Savoir s’adapter, savoir s’organiser.
  • Être patient, disponible et consciencieux.
  • Connaître le développement psychomoteur et affectif de l’enfant.
  • Être dynamique.
  • Avoir des qualités relationnelles (dialogue avec les familles, écoute).
  • Avoir le sens du travail en équipe.
  • Savoir s’informer et se former.
  • Devoir de réserve, faire preuve de discrétion, savoir se remettre en question.
  • Savoir travailler en équipe, savoir communiquer avec une équipe pluridisciplinaire par des transmissions écrites et orales.

PROFIL

  • Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture exigé.
  • Être titulaire du permis de conduire.
  • L’expérience sur un poste similaire serait un plus.

Recrutement par voie statutaire auxiliaire de puériculture/ ou à défaut contractuel

Temps de travail non complet : 24 h 50 par semaine.
Présence obligatoire sur certaines manifestations le week-end, en journée ou en soirée et certains jours fériés.

Rémunération : rémunération statutaire + CNAS + participation mutuelle

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