EMPLOI D'ETE : AGENT D'ACCUEIL ET D'ENTRETIEN CAMPING
Madame, Monsieur
Afin d'assurer l'accueil des estivants et l'entretien des installations du camping, un emploi d'été à temps non complet - 15h par semaine -est proposé par la Commune de Saint Paul de Tartas pur la période du 13/06/2026 au 12/09/2026.
les missions porteront sur :
- Gérer et enregistrer les réservations, les arrivées et les départs des estivants
- Accueil physique et téléphonique
- Tenue de la régie d’avances et de recettes du camping
- Renseigner la clientèle sur les conditions de séjours (tarifs, prestations, disponibilités, services…)
- Placer les estivants
- Réaliser les états des lieux d’arrivées et de sorties
- Surveillance du camping (ouverture et fermeture des barrières, portes…)
- Faire respecter le règlement intérieur du camping
- Entretien des locaux et des parties communes (bureaux, douches, toilettes…)
– Surveillance de la propreté des espaces du camping
– Nettoyage du site (entretien des accès et des abords extérieurs…)
– gérer d'éventuelles propositions d'animations et des manifestations à destination des campeurs
– Rendre compte des désordres éventuels et des travaux d’entretien à réaliser
- Respect des règles d’hygiène et des consignes de sécurité
- Respect des notes et des règlements internes.
La personne devra avoir manifester :
- sens de l’accueil et du service public,
- discrétion, grande disponibilité, rigueur, polyvalence (aptitudes aux travaux administratifs et techniques)
- Notions de comptabilité
- Connaissances de base en informatique (word, excel, internet)
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Pratique de l’anglais appréciée
- Aptitude au travail à l’extérieur et à l’utilisation du matériel d’entretien intérieur/extérieur
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
- Expérience souhaitée dans un poste similaire et/ou justifiant d’un diplôme de niveau IV ou d’une formation dans le tourisme
- Permis B requis.
Le poste implique de travailler sur des Horaires décalés, les week-ends et jours fériés. Rémunération statutaire (SMIC).
Plus de renseignements et dépôt de candidature https://www.emploi-territorial.fr/offre/o043260603001299-agent-accueil-entretien-camping-municipal ou auprès de M. le Maire.
Le Maire
Claude FAUCHER.
Afin d'assurer l'accueil des estivants et l'entretien des installations du camping, un emploi d'été à temps non complet - 15h par semaine -est proposé par la Commune de Saint Paul de Tartas pur la période du 13/06/2026 au 12/09/2026.
les missions porteront sur :
- Gérer et enregistrer les réservations, les arrivées et les départs des estivants
- Accueil physique et téléphonique
- Tenue de la régie d’avances et de recettes du camping
- Renseigner la clientèle sur les conditions de séjours (tarifs, prestations, disponibilités, services…)
- Placer les estivants
- Réaliser les états des lieux d’arrivées et de sorties
- Surveillance du camping (ouverture et fermeture des barrières, portes…)
- Faire respecter le règlement intérieur du camping
- Entretien des locaux et des parties communes (bureaux, douches, toilettes…)
– Surveillance de la propreté des espaces du camping
– Nettoyage du site (entretien des accès et des abords extérieurs…)
– gérer d'éventuelles propositions d'animations et des manifestations à destination des campeurs
– Rendre compte des désordres éventuels et des travaux d’entretien à réaliser
- Respect des règles d’hygiène et des consignes de sécurité
- Respect des notes et des règlements internes.
La personne devra avoir manifester :
- sens de l’accueil et du service public,
- discrétion, grande disponibilité, rigueur, polyvalence (aptitudes aux travaux administratifs et techniques)
- Notions de comptabilité
- Connaissances de base en informatique (word, excel, internet)
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe
- Pratique de l’anglais appréciée
- Aptitude au travail à l’extérieur et à l’utilisation du matériel d’entretien intérieur/extérieur
- Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
- Expérience souhaitée dans un poste similaire et/ou justifiant d’un diplôme de niveau IV ou d’une formation dans le tourisme
- Permis B requis.
Le poste implique de travailler sur des Horaires décalés, les week-ends et jours fériés. Rémunération statutaire (SMIC).
Plus de renseignements et dépôt de candidature https://www.emploi-territorial.fr/offre/o043260603001299-agent-accueil-entretien-camping-municipal ou auprès de M. le Maire.
Le Maire
Claude FAUCHER.
